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简历这样写，再也不用担心得不到面试机会了！
很多求职者都有这样的疑问：“为什么我投递的简历没有回复？” 要解决这个问题，我们需要知道HR或者公司最喜欢什么样的简历。 通过前期的调查和讨论，我们得出了受HR欢迎的简历有以下几个特点。
1.明确职业和目标，强调核心竞争力
在申请工作之前，您应该明确自己的职业和求职目标。 同时，你应该尽早了解你所应聘公司的背景、工作内容和企业文化，并在教育背景、经验或技能等方面突出你能吸引HR的核心优势。 从你的教育背景、俱乐部经历或工作经历、荣誉、特殊技能和培训、你参加过的活动等方面，强调你符合公司需要的个人优势、成就和能力。
2、简洁明了，用“数”服人
使用要点、表格、粗体字体、字幕等让HR快速清晰地了解您的信息。 在回复招聘要求时，可以引用广告中的特殊要求，然后描述您的资格或经验，将其一一列出，归纳为一系列要点，并在每个点之前添加一个要点。 对于以前的工作经验，最好有详细的数据来支持。 销售人员可以用完整的业务数据最直接地说话。 管理者可以列出自己是否曾经从事过管理他人的工作？ 如果是的话，你领导着多少人？ 他们是什么级别的员工？ 或者举一个你处理过的紧急或危险情况的例子？ 您有哪些突出贡献？ 等待。
3.简历重点突出过去3年的经历
一个人的经历是很多HR关注的一个重要方面，所以你的简历也是HR给你留下良好第一印象的关键。 如果有一份值得奋斗的理想工作，就需要认真研究如何制作一份有战斗力的简历。 对于有或没有工作经验的人来说，简历的重点是不同的。 应届大学毕业生重点关注个人信息、优势简介、学历背景、俱乐部经历和经历、荣誉、特长和培训、参加过的社会活动等。在职人员应包括个人信息、经历简介和经历等。优势、工作经验、荣誉、特殊技能和培训、参加的活动、学术背景等。
4、强化未来目标和人生规划。
个人未来的职业规划是否与公司未来的发展趋势相一致，是企业在招聘时非常关心和重视的事情。 越来越多的企业不仅看重求职者的经历，也更加关注求职者是否对自己有清晰的职业规划。
简历是找工作的敲门砖。 这块“砖头”需要优化，但更重要的是内容。 在提交简历之前，你必须有一个明确的职业方向。 这是申请成功的关键。
其他招聘高端陪护信息请忽略：
广西新闻网-南国金报柳州讯（巴基斯坦通讯员金俊良）近日，记者从柳州市人力资源和社会保障局获悉，该市2023年第一批236个就业见习岗位已公布。 有意报名参加就业实习的人员，可关注“柳州人力资源社会科学”微信公众号查询岗位及报名考核办法，并于2023年7月26日至9月30日联系报名。
就业见习生的招聘对象是毕业两年内或毕业两年内未就业的全日制普通高校毕业生（含非全日制研究生）和中等职业院校（含技工院校）。 持有《就业创业证》的《登记失业青年16岁至24岁》，实习单位按月全额发放不低于当地最低工资标准的基本生活补助（柳州市最低工资标准） 2023年城市1810元/人·月），每月为学员购买不低于当地最低工资标准的津贴。投保金额不低于15元或不低于30万元的人身意外伤害保险实习期限为3至12个月，最长不超过12个月。
为帮助高校毕业生和待业青年提高专业能力、尽快实现就业，柳州市各级人力资源和社会保障部门积极对接商务、国资监管等部门、共青团、工商联，结合地方经济发展特点，鼓励一批企业。 稳定、信誉良好的优质企业申请建立实习基地。 同时，围绕高校毕业生等年轻群体的实习需求，加强部门协调，齐心协力落实，组织稳定发展，继续提供一定数量的实习岗位。 2023年计划招聘就业实习岗位2700个，全力促进2023届高校毕业生高质量充分就业。